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【视频】
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中新网上海9月18日电 (记者 陈静)18日,被称为“为援助中国人民进步事业而献身的‘三个志愿军’”之一、加拿大国际和平主义战士的国际著名外科医生蒂尔森·莱孚·夏理逊(又译:哈励逊、哈利生)先生的雕像在中国福利会国际和平妇幼保健院(上海交通大学医学院附属国际和平妇幼保健院,下简称“国妇婴”)奉贤院区正式落成。
1938年,宋庆龄创办的保卫中国同盟开创了“国际和平医院”项目,将国际援助医疗物资运往延安,为浴血奋战的军民筑起生命防线。彼时,夏理逊来到中国从事医疗救治工作,投身中国抗战洪流。他不畏艰险,将数千吨救济物资运送到根据地、解放区。1946年,他受宋庆龄的委托将医疗物资运往国际和平医院。1947年1月物资运到时,他却因过度劳累和冻伤献出了生命。
自2022年9月至今,国妇婴奉贤院区已运行3年,作为新城中首家建成启用的三甲专科医院,国妇婴奉贤院区三年内累计接诊门急诊患者突破100万人次,分娩新生儿逾2万名。当天,国妇婴奉贤院区开通了“先诊疗后付费”便民服务。这项主要针对“一老一小”群体推出的便民就医举措,可缩短患者40%的平均就医时间。(完)
【多元】
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在江苏省昆山市人民法院今年审结的一起案件中,刘先生的孩子于2021年6月出生,其2023年曾向公司请育儿假,并提交子女出生证明等材料。公司拒绝了他的申请,后将其4天休假划为年休假kok登陆官网,且扣除对应天数的年休假补贴。刘先生经仲裁后诉至昆山法院,要求公司支付2023年未休的4天年休假、剩余的6天育儿假等假期的工资。
另一起案件中,男职工则因休育儿假被单位解雇。2021年4月,张先生的妻子生育一女。2023年5月,张先生请休育儿假,用人单位批准其休假5天。当月,张先生以家中突发变故致幼女生病无人照看为由kok登陆官网,再次申请5天育儿假。企业以订单任务紧为由不准假,双方多次协商均无果。张先生自5月22日起未到岗,陪护女儿前往医院治疗。
该企业认为,张先生属旷工,公司规章制度规定旷工3天即可解除劳动合同。5月24日,企业以张先生严重违反规章制度为由将其解雇。张先生遂申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金。南京经济技术开发区劳动人事争议仲裁机构认为,张先生的请假事由具有正当性,虽在请假流程上有所欠缺,但应当区别于无故旷工行为,该公司未举证证明存在因订单任务紧而不准假的情形,故应向张先生支付赔偿金。
“育儿假被定位为带薪假期,但假期成本尚未得到合理分担。”李凌云分析称,按照大多数地区的规定,育儿假期间的工资由用人单位来发放,且按照劳动者正常出勤对待。此外还要考虑到,部分省份要求,如果劳动者有不止一个0~3岁的子女,育儿假可以叠加,这就意味着企业的用工成本更高。而在婚假、生育假等假期纷纷加码的背景下,用人单位的积极性自然不足。
在法律规范层面,李凌云告诉记者,不少省份在地方法规中将育儿假设定为用人单位的强制性义务,而有的地方赋予用人单位自主决定权,还有的地区仅将育儿假作为一个“倡导性”“鼓励性”政策。在强制推行育儿假的省份中,很多也并未列明用人单位不给假须承担的不利后果和法律风险,仅要求当地政府、劳动监察部门责令改正。“如果缺乏有效的监督机制,只依赖企业自觉执行kok登陆官网,育儿假恐沦为‘纸面福利’。”李凌云说。
对于男职工请育儿假面临的现实困境,西南大学法学院教授杨复卫向《工人日报》记者表示,国家之所以推出育儿假,除了希望提升生育意愿、减轻抚育压力之外kok登陆官网,另一个初衷便是保障男性育儿权利,鼓励男性承担育儿责任。这不仅有利于父亲更多地参与孩子成长,也有助于减少雇主性别偏见,为女性营造更加公平的职场环境。但现实中,受传统性别分工模式的影响,一些企业认为,母亲是0~3岁婴幼儿的主要照护者,故对男职工休育儿假表现出不理解或抵触。
【互动】
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中国应急管理部副部长胡明朗在活动致辞时表示,共同应对灾害事故风险,维护民众生命财产安全,是中国与东盟的一致目标,中方愿坚持共商共建共享原则,与东盟探讨加强人工智能、大数据、无人机、机器人等新技术在应急管理、安全生产执法、消防救援领域的应用合作,推动应急管理国际合作更加务实高效,携手应对重大灾害事故挑战,共同提升灾害管理能力和安全生产水平。
广西壮族自治区党委常委、自治区常务副主席许永锞表示,广西高度重视人工智能技术在应急管理领域的应用,协同推进中国—东盟人工智能安全治理,将依托本次论坛活动,与各方共同搭建交流、对话与合作平台,共同探索在人工智能时代,实现应急管理现代化与区域协同救援的新路径,持续深化人工智能与消防救援融合,加强区域协同救援能力建设,推动技术交流与标准互认,携手应对全球性灾害风险挑战。
【极速】
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据“朱家角发布”微信公众号9月18日消息,上海市青浦区朱家角镇于9月17日召开朱家角古镇旅游区创建国家5A级旅游景区网格管理和志愿服务工作会议。会上,朱家角镇党委书记乔惠锋指出kok登陆官网,创建工作启动以来,全镇上下同心同德,攻坚克难,付出了艰辛努力,取得了显著成效,古镇面貌焕然一新,管理服务水平持续提升,打下了坚实基础。他强调,创建工作已经到了最后冲刺、决战决胜的关键时刻,每一天都至关重要,每一项工作都不容有失,要继续秉持“不怕苦、不怕累”的过硬作风,保持“顶烈日、战高温”的昂扬干劲,向创建成功的最终目标发起冲刺。
乔惠锋要求,第一,要提高思想认识,以“功成不必在我,功成必定有我”的担当决战关键期。要强化“大局观”意识,树立“一盘棋”思想,扛起“挑大梁”担当。第二,要压实职责任务,以“事事有回音、件件有着落”的作风落实目标要求。心里要知职责,眼里要有活,手中要抓结果。第三,要严肃工作纪律,以“纪律严明、作风过硬”的标准保障迎检。要严守政治纪律和组织纪律,遵守工作纪律和作风纪律,锤炼过硬工作作风。
近年来,朱家角古镇持续打造文旅消费新场景,文旅发展也迎来不少新动向,成为最受海外游客青睐的古镇之一。数据显示,2024年朱家角接待游客570万人次,其中境外游客约164.2万人次,占比近30%。2025年一季度kok登陆官网,朱家角接待游客145.62万人次,同比增长6.78%,其中接待入境游客超29万人次,同比增长15.77%。
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故事情节让我着迷
我非常喜欢游戏中的多人PVE模式,需要玩家合作共同战斗!
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