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软件特色

【视频】

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章勇武表示，长期以来，重庆外贸是以电子信息加工贸易为主导，“十四五”期间宝博体育登陆入口，重庆在稳住电子信息基本盘的基础上，逐步调整优化外贸结构。出口方面，挖掘支柱产业出口潜力，“重庆造”汽车、摩托车等畅销海外市场；石柱莼菜、武隆竹笋、开州桑叶蛋等特色农产品首次实现自营出口，2024年全市农产品出口额较“十三五”末增长了103.7%。

进口方面，重庆扩大先进技术、重要设备、关键零部件进口，尤其是扩大化妆品、奶粉、牛肉等适应消费升级需求的优质产品进口。2024年，重庆消费品进口额较“十三五”末增长21.1%。同时，重庆顺应全球产业链供应链深度调整趋势，有序开展产供链海外布局。目前，长安汽车、宗申集团等企业已在泰国、越南等地建设了海外工厂，和东盟等区域市场深度融合，自主产品全球竞争力明显增强，外贸韧性和抗冲击能力也显著提升。

“十四五”时期，重庆还加快发展外贸新业态、新模式，不断培育外贸新动能。其中的“重头戏”，就是大力发展跨境电商。目前，重庆全市跨境电商主体已近7000家。通过跨境电商，重庆企业可24小时无国界推介产品和服务，更便捷地接触和融入国际市场；重庆的消费者也可足不出户，动动指尖即可买遍全球。此外，重庆还成功争取到了市场采购贸易、内外贸一体化等一系列改革创新项目，通过实践探索，重庆外贸的效率更高、成本更低、方式更灵活，应对风险挑战的能力也更强。

【多元】

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2025年7月11日中午12时15分，一辆载有8人的机动车从九庄镇和平村驶向鹿窝镇雨淋河方向，行至一处陡坡时突然失控，连人带车冲入七、八米深的雨淋河中。附近的伍友付、郑朝廷和胡应刚闻讯跑到事发地，伍友付、郑朝廷立即跳进河中救人，不会游泳的胡应刚拿着一根长竹竿协助。离岸边七、八米远的一名落水者头部已沉入水中宝博体育登陆入口，双手不停乱抓，伍友付和郑朝廷快速游过去将这名落水者头部托离水面，将其救上岸。随后，又返回营救其他落水人员。在水中往返三次后，三人又成功救起6名落水人员。当得知水中还有一个孩子，伍友付、郑朝廷随即潜入水中寻找，终于在水底摸到了孩子，两人合力将其救到岸上。这时孩子已经没有了呼吸，曾接受过急救培训的胡应刚立即对其进行心肺复苏，经过二十多分钟的努力，孩子终于逐渐恢复意识，8名落水人员全部获救。

2025年1月12日早晨，盘州市两河街道吴官村患间歇性精神分裂症的刘某突然离家，女儿卢某发现后，出门沿着村道一路呼喊寻找。在找到刘某后，刘某竟手持杀猪刀向卢某冲过来宝博体育登陆入口，卢某只能一边奔跑一边呼救。邹玉华被卢某呼救声惊醒，便立即起身查看情况，看到卢某被刘某持杀猪刀步步紧逼。危急时刻，邹玉华立即冲了过去，一把将卢某拉到身后，让其进屋避险，不料失去理智的刘某也冲进屋内，挥起杀猪刀刺向邹玉华后颈部，鲜血直流。邹玉华强忍剧痛，冲上前紧紧抱住刘某双臂宝博体育登陆入口，试图夺下凶器，卢某也上前制止。混乱中，刘某不断挣扎、反抗，邹玉华后背、颈部再次被刀划伤，卢某眉弓被划伤。在听到动静赶来的村民帮助下，邹玉华终将刘某手中的杀猪刀夺下，并将其控制住。

【互动】

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作为新疆首条电气化铁路，精伊霍铁路自2010年7月开通客运以来，已累计发送旅客超2800万人次。从每日1对列车加到12对列车，从11小时30分缩短至5小时畅达，从年发送旅客38万人次跃升至315万人次……这条钢铁动脉上铁龙滚滚，不仅见证了新疆70年的发展变迁与沿线各族人民群众的幸福感，更持续为新疆高质量发展注入强劲动力。

2016年以来，新疆铁路部门推行“直通摆向两翼”，实施提速扩能，伊宁站经停列车由1对增至12对。2017年9月，乌鲁木齐开出的Z6519次特快列车实现5小时直达伊宁。2019年9月宝博体育登陆入口，“复兴号”动力集中动车组在此线路增开，旅客出行体验更美好。2023年4月，新增一站直达的“复兴号”，进一步缩短了两地通行时间。2024年7月以来，新疆铁路通过实施动车组重联、“普速＋动车”、每日早晚对开的运行模式，持续优化运力供给，为区域交通注入新活力。

【极速】

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一是开展“金秋启航”校园专场招聘活动。各地各高校充分发挥校园招聘主渠道作用，打造“金秋启航”校园招聘活动品牌。主动邀请用人单位进校招聘，加大民营企业、中小微企业进校宣讲推介力度。认真落实会前动员、会中指导、会后跟踪的校园招聘“备会制度”，充分发挥各院系培养单位专业匹配、个性化指导等独特优势，大力开展“小而精、专而优”的专场招聘活动，切实提高校园招聘活动实效。鼓励各地建立区域性就业联盟，组织开展区域性“千行万业供需对接会”。充分发挥各分行业就指委优势，组织开展“千行万业人才招聘会”。教育部将会同有关部门持续办好“国聘行动”、“优企进校招才引智”专项行动、“百城千校万企促就业行动”等品牌活动。依托国家大学生就业服务平台，深入实施“共建共享岗位精选计划”，持续举办线上专场招聘活动。活动期间，预计将举办省级招聘活动600余场，校级招聘活动近1万场。

二是开展“优企引才”定向访企拓岗活动。各地各高校结合本地各高校和校内各专业上届毕业生去向落实情况，有针对性地开展“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”，重点面向未吸纳本校毕业生的规模以上企业、高新技术企业、专精特新中小企业等开展定向访企拓岗。认真落实访企拓岗两个“不少于100家”和一个“不少于10家”工作要求，督促有关高校和院系专业切实提升访企拓岗工作实效。重点关注定向访企拓岗和实际岗位落实情况，切实提升岗位利用率。各地加强工作统筹和督促指导，组织高校开展集体访企拓岗，鼓励组织学生一起访企，建立校地校企常态化供需对接机制，力戒形式主义，确保取得实效。

三是开展“职引未来”就业能力提升活动。各地各高校充分利用“互联网+就业指导”公益直播课等各类资源，通过校园专场招聘、简历撰写指导、面试求职培训、一对一咨询等多种形式，为毕业生提供个性化、精准化就业指导和服务，帮助毕业生提前做好求职就业准备。对社会需求不足的学科专业，深入实施高校学生就业能力提升“双千”计划，加快“微专业”和职业能力培训课程建设，帮助学生补齐知识和技能短板，拓宽就业渠道。持续实施“宏志助航计划”，为重点群体毕业生提供精准培训和岗位推荐。

四是开展“就业育人”主题宣传教育活动。各地各高校组织开展“劳模精神、劳动精神、工匠精神”系列宣讲、“高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”推荐宣传等活动，宣传毕业生赴城乡基层、产业一线建功典型，引导毕业生树立正确成长成才观和择业就业观。同时，加强毕业生就业安全教育，及时发布虚假招聘、求职诈骗等典型案例宝博体育登陆入口，增强毕业生法治意识和风险防范能力。

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