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中新网上海9月26日电 (王笈 康玉湛 高志苗)“红翠斗芳菲:宋元明漆器珍品展”26日在上海开展,本次展览由上海博物馆与东京国立博物馆联合举办,是继2006年“中日书法珍品展”、2010年“千年丹青:日本中国藏唐宋元绘画精品展”、2013年“上海博物馆:中国绘画的至宝展”后,两馆再度携手推出的重大文化交流项目,旨在呈现中国宋元明时期漆器艺术的非凡成就与深远影响。
上海市文化和旅游局党组成员、上海博物馆馆长褚晓波表示,长期以来,上海博物馆与东京国立博物馆有着深厚的友好合作渊源。希望通过本次展览,能让更多观众在红翠交辉的漆器世界里,感受中华文明在方寸器用间凝聚的不朽神韵,赞叹中国漆器在人类文明殿堂中永恒闪耀的绚丽光辉。也期待以此次展览为契机,能够进一步深化中日两国博物馆的交流合作,为促进中日友好关系发展注入新的活力。
东京国立博物馆馆长藤原诚表示,东亚地区的历史上,中国文化对周边国家影响深远。日本对来自中国的美术品、工艺品,一一细心珍视,妥善保存、传承。东京国立博物馆与上海博物馆多年来维系着友好合作关系,两馆曾联合举办多个展览,此次以东京国立博物馆的藏品为中心,有幸在上海博物馆举办特展,为中国观众介绍流传于日本的中国漆器名品。展览将介绍多件流传于日本,但如今在中国已罕见的中国漆器名品,期望通过此次展览能进一步促进日中两国的友好交流。
据了解,本次展览共汇聚127件宋元明漆器珍品,112件来自日本,15件来自中国。展品来自东京国立博物馆、九州国立博物馆、根津美术馆、出光美术馆、镰仓国宝馆、东大寺等日本博物馆、美术馆、寺庙以及镇江博物馆、无锡市文物考古研究所等国内机构,皆为中国漆器史上具有代表性的重要器物,涵盖多种工艺类型万博登录客户端,向观众系统、全面、客观地呈现宋元明漆艺的辉煌成就与历史地位。(完)
【多元】
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严格规范招生行为,全面落实属地招生和“公民同招”政策,严禁省属、省会城市高中违规面向县域掐尖招生。合理确定县中招生计划,严禁无计划、超计划招生,严禁空挂学籍、跨区域抢挖生源。要求各地树立和践行正确政绩观,不得下达升学指标或以升学率考核下一级政府、教育部门、学校,坚决纠正片面追求升学率倾向,落实学校办学自主权,激发办学活力。
【互动】
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人力资源社会保障部部长王晓萍指出,就业是最基本的民生,“十四五”时期是就业事业快速发展的时期,也是就业困难挑战比较大的时期。人社部坚持“就业优先理念”,完善就业优先政策体系,形成财政激励、税费减免、金融支持等系统性框架,构建社保费阶段性减免、失业保险稳岗返还、就业创业补贴等全链条支持体系。截至8月底,我国城镇新增就业累计达到5921万人,超额完成5500万人的目标任务。城镇调查失业率前四年均值为5.3%,低于5.5%的预期控制目标。
【极速】
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王晓萍在介绍“十四五”时期人社事业发展情况和成就时表示,“十四五”时期,就业形势保持总体稳定。面对错综复杂的国际形势、艰巨繁重的国内改革发展稳定任务,党中央审时度势、科学决策,把稳就业摆在更加突出的位置,作出深入实施就业优先战略的重大部署万博登录客户端,因时因势出台一系列就业支持政策,累计支出就业补助资金超过4700亿元,发放稳岗返还资金1389亿元。“十四五”期间,就业局势总体稳定,就业结构持续优化,就业质量稳步提升。截至8月底,城镇新增就业累计达到5921万人万博登录客户端,超额完成5500万人的目标任务。城镇调查失业率前四年均值为5.3%,低于5.5%的预期控制目标。就业稳,为稳定经济社会发展大局提供了有力支撑。
社会保障体系建设方面,“十四五”期间,企业职工基本养老保险实现全国统筹,失业保险、工伤保险实现省级统筹,建立实施个人养老金制度,创新开展职业伤害保障试点,社会保障体系日趋完善。目前,全国基本养老保险参保人数达到10.72亿人,比“十三五”末增加7300多万人,参保率从91%提高到95%以上。失业保险、工伤保险参保人数达到2.46亿、3.02亿人,较“十三五”末分别增加2900多万、3400多万人。“十四五”以来,三项社会保险基金收支总规模69.27万亿元,基金累计结余9.81万亿元,基金支撑能力稳中有升,为广大人民群众提供了更可靠更充分的社会保障。
“适应人口发展新常态,推动人口红利向人才红利转变。”王晓萍表示,“十四五”期间,我国人口发展进入新常态。我们以人力资源开发利用为主线,稳妥有序实施渐进式延迟法定退休年龄政策,持续深化人才发展体制机制改革,累计面向9200万人次开展补贴性职业技能培训,紧跟市场动向发布72个新职业、颁布328个国家职业标准,着力激发各类人才干事创业的活力。目前万博登录客户端,我国专业技术人才超过8000万人,技能劳动者总量超过2.2亿人,其中高技能人才超过7200万人,为推动高水平科技自立自强、建设现代化产业体系提供了坚实人才支撑。
同时,“十四五”期间万博登录客户端,新产业、新业态不断涌现,劳动者就业方式更加多元。“我们不断健全劳动关系协商协调、监察执法等机制,创新出台新就业形态劳动者权益保障指导意见和相关指引指南,新建2300多家新就业形态劳动纠纷一站式调解中心,研究制订专门规章首次明确超龄劳动者基本权益,全链条监管、超常规举措强化欠薪治理,劳动关系保持总体和谐稳定。”王晓萍说,“十四五”以来,公布和处置重大欠薪违法行为1万多件,移送涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件超过1.4万件,恶意欠薪行为得到有效遏制。
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